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驛達公司2023年度人力資源管理咨詢服務項目候選人公示
發(fā)布日期:2023-04-14 瀏覽:3868次 

驛達公司2023年度人力資源管理咨詢服務項目詢比采購的評審工作已于2023年413日完成,現(xiàn)將評審結果公示如下:

一、成交候選人及其相關信息

供應商名稱

上?;鶚I(yè)昶青管理咨詢有限公司 

中智安徽經(jīng)濟技術合作有限公司

深圳智卓管理咨詢有限公司

競標報價(元)

390000.00

390000.00

400000.00

供應商業(yè)績

1.貴州宏財投資集團有限責任公司轉型升級咨詢項目;

2.民航成都電子技術有限責任公司組織管控和薪酬績效管理咨詢服務項目;

3.廣州市市政工程維修處有限公司集團管控、人力資源和企業(yè)文化提升咨詢項目(二期)

4.中交第二航務工程勘察設計院有限公司人力資源管理三項制度改革咨詢項目;

5.中交第二航務工程勘察設計院有限公司人力資源管理三項制度改革咨詢項目。

1.青島紅樹林旅業(yè)有限公司人力資源管理項目;

2.國網(wǎng)安徽省電力有限公司2019年優(yōu)秀年輕干部能力提升培養(yǎng)項目策劃與開發(fā)項目;

3.青島西海岸新區(qū)海洋控股集團有限公司及子公司內控咨詢顧問服務項目;

4.浙江萬馬股份有限公司人力資源管理咨詢項目;

5.合肥哈工機器人有限公司管理咨詢項目。

 

1.肇慶市農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃咨詢項目;

2.肇慶市市場物業(yè)管理服務總站轉企后業(yè)務建議和薪酬方案編制項目。

 

項目負責人

蘇鋼

李巧慧

黃昌義

項目負責人業(yè)績

1.貴州宏財投資集團有限責任公司轉型升級咨詢項目;

2.民航成都電子技術有限責任公司組織管控和薪酬績效管理咨詢服務項目;

3.廣州市市政工程維修處有限公司集團管控、人力資源和企業(yè)文化提升咨詢項目(二期)

4.中交第二航務工程勘察設計院有限公司人力資源管理三項制度改革咨詢項目;

5.中交第二航務工程勘察設計院有限公司人力資源管理三項制度改革咨詢項目。

1.青島紅樹林旅業(yè)有限公司人力資源管理項目;

2.國網(wǎng)安徽省電力有限公司2019年優(yōu)秀年輕干部能力提升培養(yǎng)項目策劃與開發(fā)項目;

3.青島西海岸新區(qū)海洋控股集團有限公司及子公司內控咨詢顧問服務項目;

4.浙江萬馬股份有限公司人力資源管理咨詢項目;

5.合肥哈工機器人有限公司管理咨詢項目。

1.肇慶市農(nóng)業(yè)投資發(fā)展有限公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃咨詢項目;

2.肇慶市市場物業(yè)管理服務總站轉企后業(yè)務建議和薪酬方案編制項目。

 

服務周期

6個月

6個月

6個月

 

二、否決投標情況

 北京網(wǎng)聘咨詢有限公司合肥分公司不具備獨立法人資格,資格審查不通過。

三、聯(lián)系方式

  人:安徽省驛達高速公路服務區(qū)經(jīng)營管理有限公司

  址:合肥市高新區(qū)望江西路520號

聯(lián)  人:

  話:0551-65333776

四、公示期

2023年414日至2023年417

五、異議   

若供應商對上述結果有異議,可在公示期內,以書面形式向安徽省驛達高速公路服務區(qū)經(jīng)營管理有限公司提出質疑。書面異議材料應當包括以下內容:

(一)異議人名稱、地址和有效聯(lián)系方式;

(二)被異議人名稱;

(三)異議事項的基本事實;

(四)相關請求及主張;

(五)有效線索和相關證明材料。

   書面異議材料必須符合上述要求,且由其法定代表人簽字并加蓋公章,并附法定代表人及其委托聯(lián)系人的有效身份證復印件,否則不予接收。

異議材料有下列情形的亦不予接收:

(一)異議材料不完整的;

(二)異議事項含有主觀猜測等內容且無充分有效證據(jù)的;

(三)對其他比選申請人的比選申請文件詳細內容異議,無法提供合法來源渠道的。

異議人不得以異議為名進行虛假、惡意異議,干擾比選活動的正常進行。對于提供虛假材料,以異議為名謀取成交或惡意異議擾亂比選工作秩序的,將報請行政監(jiān)管部門處理。

特此公示

 

采購人:安徽省驛達高速公路服務區(qū)經(jīng)營管理有限公司

               

2023年414